第69章 马素芹的创业梦！(1/4)

    轧钢厂目前的组织架构，大抵可分为两块，一个是偏向生产的，一个是偏向后勤的。

    许书傅统筹所有工作，下面就是杨厂长和李怀德分管两大块，以及一些副厂长辅助杨厂长。

    为了体现生产高于一切，后勤目前最高就是李怀德现在的职级。

    但这并不影响李怀德搞小动作，毕竟后勤辐射面太大了，从人事任命到财物调动，都大有可为。

    听杨厂长这么一说，李鹤年也就知道杨厂长为什么要培养自己了。

    无非就是李怀德主观能动性太强了，对生产有了钳制。

    许书傅自然不会插手这些事，他只管完成上面布置的任务，几乎很少出现在轧钢厂，天天都在外面跑。

    虽然李鹤年不认为权力是隐世家族的根基，但在这片土地上，两张嘴始终是本位，没有权力是肯定不行的。

    杨厂长放下去，也好歹是个地市一把手。

    不过现在情况还不明朗，李鹤年可不想轻易站队。

    从后来的事情看，杨厂长会回到高位市肯定。

    但李怀德同样能顶风跑路，还能潇洒归来，也不是等闲之辈。

    所以，李鹤年明智的选择了装傻，听不懂杨厂长的话。

    于是两个人又闲聊了片刻，杨厂长见李鹤年没听懂，也没责怪和点透。

    毕竟李鹤年之前只是个小工人，一上来就跟个老油条一样，杨厂长就该起疑了。

    今天主要就是一年的工作安排，车间都还没开始生产，因而晚上是不加班的，而且还是下的早班。

    李鹤年从杨厂长那里出来，又去了设备科，远远的就看到秦淮茹等在自己的办公室门口。

    “你还要干啥？”

    “杨厂长不是说，让你帮我办好手续吗？”

    “……”

    听到这话，李鹤年也是没办法，杨厂长都发话了，自己总不能不干事。

    这件事李怀德其实管不了，他只能管工龄。

    工级这块，是设备科和车间协同管理，但基本上都是设备科在管。

    随后，李鹤年就带着秦淮茹进了办公室，又看起了秦淮茹的档案。

    “虽然杨厂长是那么说，但厂里
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