第37章 搞不清楚的积分模式(3/4)
很不错！”
比如你一级的时候接的任务奖金是1万块，二级就是2万，三级就是3万，以此类推，积分也是的，像你二级接这个任务积分是两个点，三级自然就是三个点。”
这么一解释，我终于明白。
“那你这个新任务还接吗？”
我没有立即回答这个问题，而是问了一个新问题，或者说我所关心的问题。
“姐，这积分模式是不是一直是翻倍的？”
白洁点了点头，说道:
“前期是翻倍，比如你是一级业务员的时候， 那对积分是没有要求的，但是想要升级首先得达到二十五点积分。”
“那么达到三级就是现在的，最少是50点积分，再往上升就是100积分，然后到了这里就会出现一个变化，想要再升级就要达到240点。”
“而如果还要在往上升，就会变成500点，然后每一次都会翻倍，另外再加上一些。”
我在心里将这个制定积分模式的人给骂了1万遍，本来这样翻倍就已经很难了，每一次居然还要多加一点。
比如从一级升到五级，按照正常升级模式得要一年，那么从5级升到六级这个时间可能也需要一年，甚至还要更多。
因为一级到五级的总和，还没有五级升六级的积分多，不过稍微一想也就明白了，因为你的等级越高，所奖励的积分点也就越高。
所以这个时间是不能这么算的，真要是这么算，你就算干十年都不一定能够升到十级。
同样一个人，一级完成的时候是十个积分，但是你二级完成就二十点，三级完成就是三十点。
那么这样叠加上去再加一些就很合理了，如果只是一直翻倍的加，可能会出现越到后面升级越容易的情况。
想明白了之后我也就不再纠结了。
“姐，这任务肯定是要接的，毕竟这个月差不多还有半个月时间，再加上我现在已经升级了，这做业务自然就会更有动力了。”
白洁点了点头，对我很满意，她们的收入其实就是跟我们这些业务员有着直接挂钩的。
“那行，你看看这个任务你能不能做，如果能做你就做，不能做你就放弃，毕竟你这个月任务
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