第14章 东风破(3/4)
现场。
作为上海工厂实际上的一把手,叶展有权力随时拿下唐宇,甚至程云,并且将他们移送法办。
但这么一来,会在很长时间内严重影响上海工厂的经营效率,一方面是因为管理上会有问题,另一方面是会让大家人人自危,因为大部分人都或多或少的参与过这类事情,这是叶展所不愿意看到的!
权衡再三,叶展还是决定退一步,不要把事情搞到不可收拾的地步。
不过,这或许还是一个好机会,一个对总成部门更有利,也对他自己的未来更有利的机会。
“既然有图片和视频为证,王军就不能算是诬告,但毕竟缺乏足够的证据,所以不能轻易推动唐宇等人的罪责!”
听到这话,唐宇长长的出了一口气,脸色逐渐缓了过来,他就怕叶展揪住不放,那么他的前途就尽毁了!
程云的关注重点却是在“等人”那两个字上,他猜想多半是叶展旁敲侧击,给他一个警告。
“但是,唐宇毕竟身背嫌疑,再加上对于发展思路的理解不够深入,所以不宜提拔为上海工厂关键部门的主管!”
作为常务副总裁,出言否决一位d级主管的晋升,没有人敢于提出反对意见,就连程云也闭紧了嘴巴,不敢说一个字。
“总成部门至关重要,一定要时刻处于良好的运营和管理状态。”叶展从容的把话头引了出来,“管理者必须要有能力,品行要好,更重要的是能配合总部和我的工作。”
难道是要再选一个新的工段长?我应该推荐b区的小林,还是f区的伊平,他们两个半斤八两,唯一的优点就是听话!唐宇的心思又活跃了起来,叶展肯定还得让他推荐,自己要想好才行。
“我看,就让卢克来吧!”叶展接下来的话打断了程云的幻想,也让唐宇瞪大了眼睛,“这小伙子技术上过硬,产品的质量很稳定,管理上也不错,我认为值得培养?老程你觉得呢?”
“我觉得?你老人家都夸他技术好、管理好了,还问我觉得?难道我还能觉得他就是愣头青,那我也得有这个胆啊!”
程云有把柄捏在叶展手里,自然说话底气不足,唯唯诺诺的说道:“叶总看人很准!卢克本来就是我着力培养的年轻人,这次正该给
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