第43章 不要对他人的善意予以期待(2/3)
化的那么夸张，但一定会背上那只二十五的包，好让她看起来十分像土村土村的暴发户。
见他俩闻言一愣，顾卿接又笑着道：“放心吃，有钱结账。”
对顾卿这种迷之操作，王奇和武江表示难以理解。
顾卿一笑，也不解释，继续吃饭。
苏承川教过她，作为领导要适当的保持距离和神秘感，了解了你，就容易掐住你的弱点。
没两天柳明静给了她一个中规中矩的项目。顾卿想土肥圆也许没有完全相信戴总的事，也没有完全不信。
其实土肥圆根本就不信，但是他怕顾卿破罐子破摔，最后鱼死网破，影响到自己。
想让她走，方法多得是，没必要引火烧身，亲自下场。
顾卿收到的第一个回击，来自柳明静。
柳明静拖着不给她配备人员，这就意味着她无法在规定的时间内完成项目，这在顾卿的意料之中，所以手下的这三个人尤为重要。
她和柳明静的争斗从顾卿升任项目部主管就开始了，明争暗斗也不是一天半天的事，全华原都知道。
本来顾卿任命签呈已经走了一半，就在大家认为她赢了，会接替王元元坐上项目部总监的位置时，柳明静忽然翻盘，转眼成了顾卿的上司，赢得了斗争的最后胜利。
柳明静的上位，就预示着顾卿所在的二组今后基本也不会分到优质项目，而项目部的薪资组成跟项目好坏直接挂钩，二组就变成了水深火热之地。
苏承川跟她说，职场的冰冷就在于不要对他人的善意予以期待时，她还不太能体会。
所以她回来后，发现原来跟在她身后的那些日夜战斗的骨干们，都纷纷调到柳明静原来的一组，没关系的组员也都去了三四组，见到她本人也都是远远避开，生怕祸及自身。
此时，顾卿才深刻体会到，苏承川临走时为什么要对她说这句话。
在以前她和柳明静还平起平坐，神仙打架的时候，三四组的主管自知不是对手，一直作壁上观，毕竟还有五组兜底。
五组的主管因为能力不行，那种活多钱少没人愿意接的项目，都是归了五组的。
最后五组的主管实在扛不住这种内斗，项目没做完就离职了。
失势后的顾卿，被迫接手外派到了诺远后，这种平衡才被打破。
而王奇和武也因为是这个项目的主要负责人，又因入职时间不长，没有背景，才被迫一起被外调了。
现在顾卿的回归，似乎让三组四组又看到了希望。
然而没几天
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