第507章 电力工业部的改革消息(2/4)
年头国有企业尤其是高级别的领导干部,大致的待遇上还是跟政府的行政领导干部一致的,这点不用沈父太担心。
就电力这种特殊行业,反正绝对不可能直接开放给个人经营。
以沈父目前所站的位置,其实大的担心倒是真的不必,难办的是下面的基层员工而已。
他们原本算是政府编制,若是真的改革可就成普通职工了,这里头实际的心理落差可就大了。
但沈旭东转头一想,电力工业部兜兜转转最后成了国家电网,国家电网的普通职工,那待遇还真差不到哪儿去。
说起来这种特殊行业背景的工作还是比较稳定的,一辈子都兜兜转转干下来,不管什么时候怎么改革,待遇在当时都是比较好的单位。
“我主要是担心,高局长一退,真的会由我接任一把手并且主持改革,我没信心能搞好他。”
沈父说到这儿转头看向自己儿子沈旭东。
“旭东,爸知道你的水平高,脑子活泛。不管是企业改革,还是各种发展计划在全市的领导干部里,你都是公认的优秀。”
沈父谈到这些语气中还带着几分自豪,自己儿子不管是在哪个地区担任领导干部,干出的成绩都是有目共睹的。
并且他在供电局工作时也常常听到局里其他同志对于他儿子的评价,很少有不服气的。
他在供电局还真的是以自己儿子为荣,并且变相的他在局里其他领导眼中威信很高。
高局长也是因为沈旭东才一步步带他到了这个位置,这点他心里比谁都清楚。
“你爹我要是负责目前供电局的发展还有些信心,但要是改制成企业,许多形式包括发展方向和整体工作模式调整,这我可玩不转啊。”
沈父几十年都扎根供电局里,地方上供电局工作都是老一套,各种内部的弯弯绕绕都清楚的很。
但一改革成国有企业的模式,沈父就没这个信心了,国有企业的第一要务是营收,而供电局可不是以营收为最优先标准。
他们目前还是以稳定地方供电,能够满足地方重点工业领域的供电稳定为主,虽然业绩也是个人成绩的一项考核,但绝对不是最重要的成绩。
“爸,你就别担心这事了,
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