第147章 研制成功(2/5)
作，他自己也不会动啊!”
“这个嘛……”
“而且您老随便找一个五级工过来，您看他会不会操作”
“唔，这个事情啊……”
组长是真的困惑了。
而且也不只是他一个人，越来越多的组长和车间主任都被这个事情难住了。
要说他们没有能力，好像也不对。可要说是他们的能力，好像也不全是。那么好了，这个事情该怎么定性每一次新技术的应用，注定就是生产关系的改变。
红星厂也是如此!
但是旧有的生产关系和生产观念肯定不会妥协，所以矛盾很快就爆发了!
“凭什么就凭他们随便开了一阵的新机器，就要直接和老子平起平坐还有没有天理了”
“没错，当年老子辛辛苦苦学习了那么多年，好不容易才熬到了六级，凭什么他们一下子就从学徒工和我们齐平”
“我也不服!就是把官司打到厂长那里，也是不服!”
“对，我们不能让这些小年轻的胡来，这不是扯淡越来越多的人卷入其中，红星厂很快就闹起来了。
很多年轻人蠢蠢欲动，都打算申请更换新机床，那样就可以快速晋升工级了。
可是老工人就十分不解了，甚至于直接反对!但这种情况真不是三言两语可以解释得清楚的，也不是一时半会可以解决得了的。
比如贾东旭，在轧钢厂工作了三十年，以前都是 用老旧的机床工作。
突然间要换成这种数控机床，对于他们这些思想比较老旧的人来说，工作的困难就大了。
到时候他们需要重新学习，相关的工艺也在不断变化。
而有些文化程度比较高的工人，本来需要好几年的学习，才有可能慢慢的提升到二三级的工级。
但是现在就不一样了!
只要他们学会了操作数控机床，就可以轻轻松松的做出三四级工人才能做到的产品。
那么是不是说他们就可以直接评为四级工呢由新机床而引发的变革瞬间就充斥了整个工厂，各种矛盾也开始加剧了。
“厂长，你赶快拿个主意吧，不然全厂都要乱起来了!”
王赫苦笑道：
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