第13章 总裁是表弟？(2/3)
阿狗的皮包公司，而是一家正冉冉升起，具有旺盛生命力，规模不小的游戏公司啊！
怎么可能？妈妈不是和我说张寻表弟一个月前还在当网管吗？
张秀娟此刻内心十分复杂和混乱，她一时间呆住了，结结巴巴的开口道：“小小寻？你你怎么怎么会是这家公司的总裁？”
张寻笑了笑，指着张秀娟面前的椅子说道：“坐啊，秀娟姐，别傻站着！”
“呃好”
张秀娟懵逼的坐了下来，随即便听到张寻笑着开口道：“之前不是和大梅阿姨说过现在正在创业嘛，运气不错，创业还算取得了一些小成绩，这不就是之前准备让你来上班的公司嘛！”
张秀娟愕然。
好家伙你说的创业，就是一个月内干到百人规模，年营业额上亿的公司啊？
你这不叫创业了，你这叫成功者了啊喂！
张秀娟努力组织着自己的语言，不由结结巴巴的开口道：“小寻，那现在我来你的公司上班还可以吗？”
听到张秀娟的话之后，张寻拿起张秀娟的简历，看了半晌，随即微微点了点头：“秀娟姐，你的专业是契合我们公司的，目前公司确实缺一些管理游戏文化衍生品的人，不过”
张寻顿了顿，随即缓缓的开口道：“如果说一个月前你加入公司，那个时候公司还没招到什么人，你的工作一旦上手以后我可以给你安排一个管理岗。”
“但是现在公司人员已经招了很多，我作为公司总裁，本着公平公正的原则，最多只能安排你到公司普通岗位工作，肯定是不能把你直接空降到管理岗的。”
“能做到什么程度，能不能晋升，以后就得看你工作的能力和态度了！”
听到张寻的话之后，张秀娟是肠子都悔青了。
早之前一个月前小寻让自己去他公司的时候就毫不犹豫答应。
那个时候加入公司，可能现在就是一个主管甚至是经理级别的管理岗了。
但当时听了自己老妈的话，并没有选择了帮助张寻。
到了现在，公司规模已经起来了，自己再来面试，就只能被安排到基层岗位了。
基层岗位的薪资都是6000—8000，那管理岗的工资不
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