第12章 漫漫求职路（3）(5/6)
“大家都是年青人，大不了敞开肚皮始劲造呗！”
“那也只能这样了。”杨花花低头看了腰上的游泳圈有些忧心：“唉，看来又要长膘啰！”
我开始吃杨花花同学打来的快餐：“放心，让铁柱兄弟多吃点！”
杨花花看着我狼吞虎烟：“你慢点吃，买菜花了不少钱吧？”
“嗯，”我嘴里含糊不清：“没花多少！这匆忙过来，给你们添麻烦了嘛，总得意思意思一下不是？”
杨花花有些感慨：“你有心了。不过我们当初出来更惨，连个落脚的地方都没有。但是钱还是要谨慎点花。我遇到好多找工作的人工作还没找到，钱缺花光了，那才是叫天天不应，叫地地不灵。到最后，好多人就走上了邪路。”
我知道杨花花是在提醒我：“嗯，我知道的。”
“对了，你今天出去情况怎么样？”杨花花盯着我。
我有些惭愧。便把一天的经历都告诉了她。
好在杨花花同学不觉得所谓大学生找不到工作，竞争不过村姑是件多么了不起的事，并没有嘲笑我。
对于见工技术员的分析也和我想的差不多。这也使我心中对胡经理所抱有的最后的一丝丝幻想也破灭了。
杨花花若有所思的样子：“现在一般工厂招普工，主要比的是心灵手巧，这方面你一大男人肯定比不过那些小姑娘。招男工的工厂也有，但少，基本上都是要求体力好，身体壮的。你拿笔杆子的，体力上也不是那些在家里干过重活的对手。”
这点我认同，一天的奔波已经告诉了我花儿为什么这样红。
在那个年代，对于低技术含量的普工岗位来说，一个风华正茂的男大学生并不见得比一个十七八岁小村姑有更强的竞争力。
工厂并不想招太多不稳定的因素，而是要任劳任怨的螺丝钉。
这就好比一个天资国色长得象林青霞的美女，在一个要娶媳妇的山村老家眼里，远没有一个膀粗底盘大的村妇更有吸引力。
“招管理和技术干部的工厂也很多，但一般他们都是在人才市场招。很少直接在厂门口招的。”杨花花看着我说。
“人才市场在哪里？”我问道。
“神圳南投有一家人
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