第 201 章 chapter 15(7/8)
人员？
出于某种直觉，谢黎往前走了一步，又走了一步。
不知是否心理作用，她感觉自己就像在沼泽里跋涉一般，每一步都走得极其艰难。
走出视野盲区以后，她要么活，要么死。
谢黎咬咬牙，肾上腺素飙升到顶点，迈出了最后一步——拼了！
她走出了视野盲区。
什么事也没发生，也没有人看向她。
所有人都行色匆匆，目不斜视。
就连无人机都没有在她的头上停留。
相信规则是对的。
仿佛经历了一次生死抉择，谢黎大脑一片空白，浑身都是淋漓的冷汗，隔了半晌，头脑才重新运转起来。
既然规则是正确的，那么上面提供的信息也是可信的。
c区的核心工作是脑细胞培育。
两个疑问，公司为什么要培育脑细胞，又为什么一定要在养老院里培育？
谢黎沉思着，很快想到一种可能性——隐蔽。
养老院可以说是整座屿城最为隐蔽的地方，这里虽然有很多人，但人迹罕至。
而且，能活到六七十岁的市民，基本上都是中产阶级。他们退休前大多都是高学历人才，头脑聪明，身居要位。
随着时间的流逝，这些重要的高级员工，逐渐沦为养老院里混吃等死、随意拿捏的老人。
他们的确是……再好不过的“志愿者”。
现在，摆在她面前的，有三条路。
一条是直接离开养老院，另一条是弄清楚离开养老院的路线。
最后一条，则是查清楚公司培育脑细胞的原因。
前两条似乎是当下最合理的选择，可惜全部行不通。
假如不需要身份验证就能离开养老院，那么整个养老院如此严密的安保措施将毫无意义。
很明显，实验室的第一条规则，是建立在极其严密的大门安保措施之上的。
如果安保措施错漏百出，员工之间还不允许询问身边人的职位和工作内容，那么任何人都可以进来探查情报。
所以，第一条路完全行不通。
安保措施如此严密，安保流程肯定也是重要
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