第224章 曹鹏云未来的布局(3/4)

队，能不出上柔就能寻到大夏最顶尖的专家，为自己提供技术上的帮助。
    “第二，在上柔建设配套设施最齐全的宾馆式酒店，可以提供给前来的科研人员免费居住。”
    这点也是方便那些家人不在身边，不懂得照顾自己的科研大佬们设立的。
    “第三，未来我们将在上柔打造两台超级计算机，作为科研之用，同时也可以提供给那些把科研项目设立在上柔的研究团队使用。”
    “第四，我们将设立大夏工匠基金和科技奖励基金，前者奖励那些技术岗位有突出贡献的人，后者则是奖励那些在科技做出突出进步的科研人员，这点只要是大夏国籍的任何人都可以报名，只要通过审核，就能得到奖励。”
    这点是曹鹏云老早就想干的事了。
    后世他曾经看过一部纪录片。
    说的就是大夏那些一丝不苟的工匠们。
    可让人感到讽刺的事。
    那些上了电视，默默奉献，甚至可以说缺了他们，整个工程都可能无法运行的工匠们，比如，某单位的一个小透明的员工，拿着最低的工资，于是辞职，上级一看也不挽留，换了个工作立马就是百万起步，可原来的单位，所有工作立马全都停滞，后来只能发文件让其回来，脸打的啪啪作响。
    就这样的人却拿着最低的工资，住着最差的房子，带着老婆孩子过着最差的生活。
    这还让后世的人，谁还愿意当所谓的工匠？
    等着饿死吗？
    网上全总在吹嘘其他国家做事是多么好云云，别人做事多认真。
    可却没对比，国外的技工的酬劳和地位。
    酬劳比白领收入还高的人，地位不说超过白领，可两者也差不多。
    后来在大夏随着工厂诞生了计件这种计酬形式，当然这里也不是说这事不对，而是你计件那就只能用计件的质量来要求，你用记件的工作量来要求质量什么的达到国外的水平，这就显得过份了。
    于是，很多产品的质量也渐渐的变的那样了。
    而且，后来曹鹏云也不知道是从那一年，大夏出现了这个问题，从骨子里好像就看不起动手的人，或者说蓝领，灰领。
    让技工的地位更为突出。
    想想早前的时候，大家还天
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