第十三章 天花板有多高，发展的空间就有多大(24/30)

会结构，正在发生巨大而且深刻的变化，变化就难免碰撞，碰撞就容易引发社会矛盾。任何一个地区都不安宁，稍有差错，小矛盾也可能引发大骚乱。对于中央来说，目标只有一个：维护社会稳定。但中央所说的维护社会稳定，显然与地方所理解的维稳存在本质上的区别。中央要求地方将各种矛盾消化、分解、处理。而地方却非常难，许多矛盾与自己无关，板子又要打在自己身上。姚营建所遇到的情况，就非常典型。所以，地方采取的手段，往往是极端的，只要涉及维稳，无所不用其极。某些时候，这些极端的手段，不仅未能解决矛盾，反而激化了矛盾。正因为这样的社会现实，使得各地方领导人成了消防队员，四处扑火。 而出色的领导人，不仅仅要善于救火，还要善于周旋。江南省目前所存在的这样那样的问题，与赵德良的关系并不大，上面派来的调查组，最终也可能认定属于社会转型期可以容忍的碰撞。但是，赵德良如果没有处理好同调查组的关系，这类事件，也完全可以上纲上线，那样的话，就需要问责，赵德良便会十分麻烦。 故此，这段时期，赵德良显得极其恭敬，对各调查组小心侍候，不敢有丝毫差池。 赵德良陪侍的都是大领导，就算是需要记录，通常也都由秘书长出面，唐小舟只能在一旁候着。 当秘书的都有候领导的经历，但候领导的方法，却不尽相同。那些地市领导的秘书，一旦到省里来开会办事，候领导的时候，常常会和大秘书搞些感情投资，就算大领导的秘书不好交往，至少也可以混个脸儿熟，下次有事需要大秘书出面帮忙，总还是可以搭上话。如此一来，大领导的秘书就成了小秘书们追捧的对象。 不久前查办的副省长尹越腐败案，就有一桩案中案。尹越的秘书张正中趁着候领导的时候，与各厅局以及市州乃至县领导的秘书建立了广泛联系，然后以尹副省长的名义，找这些秘书报销发票。张正中竟然还建立了自己的原则，一个机构一年只找一次，一次报销额最多不超过一万五。副省长的一万多元发票，谁敢不报？报了也不算一个大数目。可谁都没想到，就是用这种办法，张正中每年轻而易举地捞上几百万，总数达到四千多万。如果不是尹越案发，还真没有什么人能查到他。原因也很简单，在各地方政府，这是正常报销，根本就不会成为案子，只是财务漏洞而已。省委办公厅为
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