第33章 赵大：哈哈哈，原来我儿子没继位啊(1/3)

【通过前面的讲解，大家应该明白，五代十国的问题在于士兵，而不是那些将军。 我们这里用教员写的《矛盾论》，来解释宋太祖的处理方式。 在解决士兵的问题上，他选择了转移矛盾。 士兵群体是集体利益，但集体中的每一个人，也有个人利益。 特别是士兵之间，也分为老弱病残和精兵猛将，追求的利益自然不会相同。 宋太祖设立了上禁，挑选精兵猛将并提高待遇，再把老弱病残分出去。 剩下的士兵依旧保留编制，他们虽然不满意，但朝廷留了口饭吃，不至于当场造反。 而对于精兵来说，我本来就优秀，待遇比他们好是应该的。 比我弱的人，凭什么和我一样的待遇，因此精兵也支持新规定。 通过树立典型，让其他区域的士兵知道，来自己这里待遇更好。 当精兵集中到手下后，宋太祖又再次提高士兵的待遇。 禁军中的佼佼者，不仅可以加官进爵，还能荫及子孙。 面对这样的诱惑，天下的精兵谁能抵挡？ 武将知道，这是在挖他们的根基。 但他们没办法反对，就算反对了，手下的士兵才不会管你想什么。 我们要进步，你敢多逼逼直接杀了你。 这些人可是最能打的一批，武将哪里敢招惹他们，只能同意了。 到了这一步，宋太祖基本掌握了天下所有的精兵。 现在，赵匡胤请武将过去吃饭喝酒，武将敢拒绝吗？】 “厉害！” 陆离由衷赞叹，感受到了古人的智慧。 虽然这样做会得罪部分人，但精兵为了维护自己的地位，会主动镇压那些心怀不满的弱兵。 武将们就算看穿了又如何？ 兵都没了，就是没牙的老虎，只能任由赵匡胤拿捏。 谁敢动摇这个制度，那就是和士兵们过不去。 掌握了天下最精锐的兵力，赵匡胤才能开始整顿吏治，重建秩序。 这时候叫武将去喝酒吃饭，讨论下退休问题，谁敢不去？ 杯酒释兵权，简单几个字，背后却是赵匡胤几年的努力。 “高明，实在是高明！” 李世民、李靖、白起和韩信等人，都对赵匡胤的做法赞叹不已。 他们都是带兵打仗的将领，自然知道士兵有多难管理。 赵匡胤这手分化拉拢，从人性上解决问题，比单纯的杀戮高明太多。 刘彻像是找到了知己，一拍大腿。 “这不就是朕的推恩令吗！” 本质上都是一样的，转移矛盾，分而化之。 他
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