第65章 和解试探(3/5)

据。建议的真正作用是制造“你不配合”的形象。一旦你拒绝建议，下一步就可以升级成投诉、限制、甚至把你塑造成“扰乱秩序者”。
林昼没有直接拒绝，他先问：“这条建议有书面文件吗？谁签字？法律依据是什么？以及——你们的建议是否会影响到我固化关键流程证据的能力？”
值班主任被问得一滞：“这是管理建议，不是法律文件。我们只是希望你理解……”
“理解可以。”林昼说，“但我不会接受会影响取证保全的限制。我们凌晨签署过拍摄说明，范围与目的明确，纪检见证盖章。你们若要变更，请走书面决定流程，并由纪检参与。否则我按原签署版本执行。”
值班主任的笑僵在脸上：“你何必这么较真？”
“我较真的不是拍摄。”林昼看着她，“是昨夜有人伪装药房电话投放纸箱，差点制造断点。你现在让我‘固定时间段拍摄’，就等于告诉对方：你只要在我不拍的时间动手就行。你觉得我会给他们这个时间表吗？”
值班主任脸色变了变，最终只能说：“我回去再沟通。”
她走后，护士长从护士站里抬头看了林昼一眼，眼神里有一种默契：他们都看见了这条“雾”来自哪里。来自那些想尽快恢复常态的人。常态对他们来说是舒适，对林昼来说却是黑暗。
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凌晨三点四十，和解试探突然换了渠道。
一名穿灰色大衣的中年男人出现在走廊尽头。他不是医护，不像家属，走路带着一种“我有资格在这里”的笃定。他径直走到林昼面前，先出示了一张名片，名片上写着“某某律师事务所合伙人顾某”。
“林先生，我代表相关方来与您沟通。”男人的声音温和，“我们理解您现在的情绪，也理解您想追责。但我想提醒，很多事情一旦走到司法层面，就不是您能控制的。您父亲治疗也需要一个安静环境。我们愿意做一个妥善的安排。”
林昼没有接名片，只问：“相关方是谁？”
律师微笑：“目前不便透露。我们只谈解决方案。”
“不谈主体，不谈解决。”林昼语气平静，“你要谈，先出具授权委托书，写明委托主体、权限范围，并*****明。否则你在这里说的每一句都是空。”
律师的笑意微微一滞，但很快恢复：“您很谨慎，这是好事。这样吧，我们可以先谈原则：我们愿意全额承担医疗费用，并提供一笔合理补偿。您停止取证和传播，双方互不追究。对医院也好
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