第300章 反社会人格夏鸣？担架队呢，这看到一个公开找死的（万字大章）(5/13)
形式展开，像这种内部资料，是有可能存在外泄的风险的。」
「在我看来，以简单的数字判断一个人的厨艺水平和心态水平，只能作为参考，毕竟这也不是什么回合制的游戏。」
「所以，结合上述两点，我觉得我的六维图现在这样就挺好的。」
「尹哥不觉得，一片空白的战力表，才更能让别人忌惮吗？」
看著递过来的文件夹，尹盛江眼角微微的颤动了一下。
别看夏鸣现在说的头头是道，但在尹盛江眼里，夏鸣这种行为，能解释的可能性只有两种。
1.他认为满分无法代表他现在的水平，与其全填10分，不如不填。
2.他的「心态」这一项可能是0分。
这倒不是说夏鸣心态有波动，负面情绪会在强压下大规模爆发。
如果是这样，夏鸣压根走不到现在这一步..
反倒是如果只考虑这些的话，夏鸣的心态很有可能是10分。
但如果加上一些别的考量内容的话...结果就很值得玩味了。
从夏鸣对二队三队的考核也能看出来，他对弱者的态度更倾向「清洗制」。
不是淘汰，而是清洗。
简单来说，就是无论天赋是否兑现，只要在当前出现了拖后腿，或出现重大失误，夏鸣很有可能是会直接抛弃弱者的。
这已经不限于自私的范畴了，更多是一种理所应当的「残忍」。
姜希雅对于夏鸣的看法中有提到过，「夏鸣似乎默认了物竞天择是正常现象，弱者就应该被淘汰，甚至是死亡」。
虽然夏鸣的某些行为看起来并没有这么极端，但姜希雅判断，这大概率是夏鸣融入大众的一种保护色。
姜希雅觉得，夏鸣的心理问题，很有可能比白素素更严重。
「夏鸣或许有某种反社会人格...」
姜希雅提出想要专门给夏鸣进行心理测试，但最终被尹盛江回绝了。
「至少暂时看来，夏鸣排除开某些激进行为外，并没有太多的恶劣倾向。」
「在没有出现什么特殊情况之前，我们需要将他当做一个正常天才看待...天才，大都是有怪癖的...」
姜希雅作为一个心理从业者，其实是不赞成「天才都有怪癖|这个理论的。
但她确实也拿不出夏鸣性格对团队有影响的佐证，最终，她只能暂时搁置了这个提议。
尹盛江虽然回绝了姜希雅，但他自己其实对此也有点猜测，于是决定用更温和的手段来试探夏鸣。
夏鸣在看到表格的一瞬间就想
本章还未完，请点击下一页继续阅读>>>
