第402章 有电，任性(5/9)

地询问情况。 「会长，不需要了。」玛格莱丽解释道，「那些人天亮以后，看到港口的现代化设施，还有停泊在外的『三色堇号』，大部分当场就表示愿意留下。剩下寥寥几个顽固的，我已经直接安排船只遣送他们返回了。」 苏冥点点头。这么几个人，实在不值得花费心思。作为当前唯一且最具实力的亡灵法师势力，理应是对方求著加入才是。 「做的不错，」苏冥赞许道，「以后我们的姿态，也相应放高一些。」 「好的！」玛格莱丽应道，「关于这些人的身份甄别和安全审查工作已经启动，接下来是纪律规章的灌输和适应性规训。」她继续汇报导，计划从明天傍晚开始，我们会分批将他们送往基地。」 「可以。」苏冥同意了她的方案。 他也随即安排红宝石基地这边的行政人员，做好接收和安置这批新成员的相关准备。 **** 巨龙山谷龙庭，「总理事长」办公室。 紫堇著手部署巨龙山谷的异族人口管理系统。 当前，在龙族广袤的领土上，生活著以人类、地精、矮人为主的庞大异族群体。此前，他们的管理权限，一直归属于各自居住地巨龙的私人领土。 然而，绝大部分巨龙对于辖下的异族居民，实际上并未进行有效的管理，在事实上形成了放任自流的状态。 但问题在于，这种「自流」并非真正自由。那些普通的异族劳动者，其命运被掌握在各个「劳工商会」手中。他们的进出巨龙山谷、务工谋生，都需要向所属「劳工商会」报备，并被迫缴纳高额的「会员费」。 除此之外，龙族领地上，还充斥著治安混乱、私刑横行等各种社会乱象。 紫堇的计划核心，是解散这种依附于私人领地和商会的旧有归属模式，将异族人口的管理权限直接收归龙庭中央统一负责。打击「劳工商会」，对异族人口除纯粹雇佣关系之外的控制和盘剥。 然而，异界的基础劳动者普遍文化水平低下，加上交通条件原始落后，这些人群又确实依赖「劳工商会」提供诸如信息、交通组织、介绍工作、纠纷调解等基础服务。 因此，借鉴异世界其他种族通行的办法，紫堇成立由龙庭主导、提供廉价公共服务的官方「公共雇佣协会」，与现有的混乱体系进行有序竞争，逐步梳理和建立规范秩序，同时强制推行覆盖所有异族人口的信息登记与管理。 当这套管理体系成熟运作之后，就
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