第162章 跳槽与否(2/3)

了。

“假设我要去的这个社区，领导者明显弱于我，那我不可能事事都听他的。在这种情况下，即便我没打算干掉他，你觉得他能容得下我吗？

“反过来说，如果我要去的这个社区，领导者明显强于我，有自信完美地压制住我，那他还会特别需要我吗？我过去了和在第17社区又有什么本质区别吗？”

杨雨婷陷入了沉思。

很显然，汪勇新最尴尬的地方在于他在社区中所扮演的生态位。

他的性格和思维模式，更接近于一把手而非幕僚。

如果是幕僚或者辅助角色，其实去哪都差不多，很多社区都会欢迎这样的玩家。

但汪勇新偏偏不是。

因为幕僚意味着放弃决策权，只出建议，拍板的人采不采纳都无所谓。

比如蔡志远在第17社区，扮演的就是这样一个角色。

他会给付晨和李仁淑提建议，但这俩人不听的话，他也觉得完全OK，反正最后要负责的又不是他。

但汪勇新不是那样的人，他更倾向于做拍板的人。

如果他愿意做幕僚的话，五人小组最开始的架构可能就会发生一些变化了。

但这种生态位是天生的，是改不了的。

所以，如果汪勇新要去的社区已经有一个权力核心，不管这个拍板的人到底是强还是弱，都难免会发生摩擦。

而这种摩擦的后果是完全未知的。

在最糟糕的情况下，他被这个社区的人“杀鸡取卵”也完全有可能。

杨雨婷想了想，说道：“但除此之外还有其他的情况吧？

“比如，这个社区刚好群龙无首，你去了就是毫无疑问的核心成员。”

汪勇新叹了口气：“你的意思是让我一拖十一吗？

“且不谈我能不能带得动的问题。

“我跳槽是为了让自己过得更舒服，可不是去扶贫的。

“这一点，其实我跟罗薇暗示过，可惜她是一点也没听进去。

“第17社区最坏的地方，同时也是它最好的地方。

“想在这个社区里搞点事很难，但你也不用担心自己莫名其妙地被搞。

“也就是说，17社区是一个非常稳定的社区，是一个不仅相对强大，且几乎不会侵害弱者权利的社区。

“我们身在其中，或许感知不到，但我敢肯定，这种稳定性对大多数社区来说都是稀缺的。

“社区的稳定，就像是空气和水，有它的时候，你不会感觉到；但是如果没有它，那就很可能造成灾难性的后果。

“所以，即便进不去权
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