第三百四十二章 要么拥有一切，要么一无所有（4k）(4/5)

可以选择将这些事情放任给臻萃集团和北春君澜酒店的上属公司鼎盾资本进行决策审核，再由家族公司昭德传承作为监管，这样最后需要顾亲自处理的事情会少很多。 不过顾珩并没有选择这种省时省力的方法，依旧选择了亲身亲为。 万丈高楼平地起，一砖一瓦皆根基。 外力永远都是外力，能力才是自己的。 顾珩的财富增长速度实在是太快了，从A9到A10仅仅只用了三个月时间，而当下眼瞅著马上就要从A10又进阶到A11了。 从A9到A11，前后甚至都没到一年时间。 财富的快速膨胀，促使著顾也必须要快速成长。 顾可以不懂管理、可以不懂金融、可以不懂业务，但却决不能缺乏决断能力，否则终有一天他会被彻底束缚在云端，变成任人唯亲的领导者。 就好像是古代那些完全被权臣架空的皇帝，明明拥有著至高无上的权利，却依旧犹如提线木偶般被人操控著。 顾不想变成提线木偶，所以他必须要趁著他的商业帝国尚且还在雏形的时候，将自己的决策能力锻炼出来。 若是等到他的商业帝国开始变得庞大时再想努力，那就已经来不及了。 当然———— 顾珩学习归学习，他也没有让那些高薪聘请来的高管们闲著，毕竟他距离成为一个真正的领导者，还有著不小的差距，所以需要这些高管们在他做出决策以后，对他的决策进行斧正。 在忙碌中，时间过得飞快。 转眼间，距离高考出分就只剩下了一天时间。 在顾珩忙于公司事务的时候，同时也没有忘记关注招行内部的声音。 —— 不出钱正兴和柳盛所料，就在洛希文辞职的第二天，有关于洛希文的风言风语就开始在整个招行内部迅速流传，其内容也跟钱正兴和柳盛猜测的内容大差不差。 反正核心主旨就是将洛希文的形象污化，让洛希文和众多普通职员之间形成裂痕，从而不再让众多普通职员对洛希文产生同理心，以此来将整件事情的影响力降至最低。 流言蜚语肆意蔓延，面对其他分行打探消息的同事，吉省分行所有人却全都选择闭口不谈。 对于这些流言蜚语，提前得到钱正兴和柳盛提醒的洛希文，心态和情绪都相对很是正常。 她没有按照顾珩建议那般「逃往」国外「避风头」，而是就安静地待在家里面，每天阅读专业书，或是参照食谱和臻萃集团那些专业大厨的指点，
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