第60章 积分制度(2/4)

。

    身体好，胃口好，吃的就多。

    一个人都能抵得上几个人的饭量。

    “嗝～”

    打了一个嗝，摸了摸肚子，一脸的满足，

    “舒坦。”

    吃饱喝足，心情都跟着舒坦了很多。

    坐在沙发上，取出一点零食，几个人边吃边闲聊。

    “大哥，这是今天我们收集的黄金。”

    唐欣提着一个小皮包，走过来递给罗琛。

    罗琛接过，拎了一下，好家伙，得有四五斤。

    “不少呀，你们这是找了几栋楼的？”

    “就找了一栋楼。”

    宁雅说道，“今天第一天干活，效率有点低，不过，有几家家庭条件不错，家里有不少黄金首饰。”

    “就是开门有点麻烦，还好我们这群人中有个大叔以前是专业开锁的，家里有一套开锁工具，方便了不少。

    不然，打开门都很难。

    只是，会开锁的就大叔一个人，所以比较慢。”

    杨妍说道。

    “不着急，慢慢来就行，能找多少是多少，现在不缺钱，我们的目的不仅仅只是找黄金，更主要是管理那些人。”

    罗琛说道，“那些人怎么样，没有人惹事吧？”

    “有我们三个在，还怕他们惹事吗？”

    杨妍傲娇道，

    “我们的人还好，都很服从管理，不过，昨天那些离开的人，看到我们有吃有喝的，有些人又想加入我们，被我们拒绝了。

    哼，昨天让他们加入他们还不乐意，今天想加入我们，晚了。”

    对于杨妍这傲娇的小样子，罗琛哑然失笑，这妮子，还挺记仇。

    “你开心就好。”

    “老公，对于管理方式，我们现在采取的是积分制度。

    每个人只要认真工作，一天给十个积分。

    表现优秀的，给予积分奖励。

    表现差劲的，会先警告，如果不听就扣除一定积分。

    至于积分兑换，我们初步给出一个标准。

    对于保障生活的基础物资，两积分就可以兑换一斤米面。

    至于水果零食之类的
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