第152章 竞争对手的新手段(3/3)

找我。” 这番关怀让员工倍感温暖，重新振作精神。

    当得知监管人员要来实地检查时，陈默提前一天来到生产车间。他没有站在一旁指挥，而是和员工一起检查设备、整理现场。“细节决定成败，我们要把最好的状态展现出来。” 他一边擦拭设备，一边和员工交流生产流程中的要点。检查当天，他亲自在现场指挥，面对监管人员的提问，他和技术人员详细解答，不放过任何一个细节。

    三天后，转机出现。技术人员追踪到谣言源头与竞争对手存在关联，一位匿名人士向法务部发送了竞争对手密谋恶意举报的录音。陈默没有被胜利冲昏头脑，而是冷静地组织法务团队分析证据的有效性和合法性。当他带着这些证据再次前往监管部门时，他条理清晰地阐述：“这些证据不仅能证明我们的清白，更揭露了市场竞争中的恶劣行径，希望贵部门能严肃处理，维护市场公平。”

    最终，调查结果公布，天盛集团生产流程合规，竞争对手因恶意举报、扰乱市场秩序受到处罚。这场风波中，陈默凭借卓越的领导才能，从危机应对的全局把控，到细节处的周密安排；从对团队的激励关怀，到与外部的有效沟通，成功带领天盛集团化险为夷 。但他知道，未来还会有更多挑战，而他早已做好准备，带领团队继续前行。