第121章 银发经济的先行者(1/4)
百人老年顾问团的组建工作全面展开。
王安亲自参与每一位顾问的筛选，希望这支队伍能真正代表各个社会阶层老年人的声音。
“佳佳，你妈的社会学背景和人脉正好用得上，能请她担任顾问团的首席顾问吗？”王安站在阳台上，望着远处的落日。
沈佳放下手中的资料，眼睛一亮，“我正想说这个！她退休后一直想为社会做点事，这简直是量身定做的机会。”
沈母欣然应允。
她不仅拥有丰富的学术经验，还与众多老年社团保持着紧密联系，是连接理论与实践的理想人选。
首次顾问团会议在安居地产临时搭建的活动室举行。七十多位白发苍苍的老人们精神抖擞地坐在宽敞明亮的会议室里。
王安站在前方，没有用ppt，而是拿出了几张手绘的社区草图。
“各位老前辈，安居·颐年不是简单的养老院，而是我们共同打造的理想家园。”王安声音诚恳，“今天我不讲大道理，就想听听您们的真实需求。”
这种平等尊重的态度立刻赢得了老年顾问们的好感。原本拘谨的气氛瞬间活跃起来。
“我最担心的是孤独问题，”一位退休教师缓缓起身，“养老院虽好，但与子女隔离太远，心里总是空落落的。”
“对啊对啊，”另一位银发老人接着说，“我想独立生活，但又希望能随时见到儿女孙子，两全其美多好。”
沈母眼睛一亮，示意大家安静，“我有个想法，叫"四代同堂新概念"。老年人住在养老社区，子女可在附近小区购房，既保持独立空间，又不失亲情温暖。”
会议室瞬间沸腾，这个理念仿佛击中了所有人的心声。
王安眼前仿佛开启新世界的大门，迅速在笔记本上记下这个点子，并在心里勾勒出一个环形设计——中间是老年公寓，周围是普通住宅，形成一个温情互动的生态圈。
“还有个问题，”一位退休企业家提出，“我们这些人有钱有闲，冬天想去海南避寒，夏天想回北方凉快点，能不能有这样的选择？”
王安灵光乍现，“"候鸟式养老"！我们可以在南北方同时建设社区，持有一处产权的业主，可低成本享用另一处的
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