第115章 很会干人事的老板(1/3)
陆延霆站起来了，拿着自己的保温杯。
“这件事情你也不急着做决定。就按照你自己目前的想法，开始走离职流程。如果到了利耀那边，你干的开心，那我也替你高兴。所以不要有心理压力。就算在利耀那边干不下去了，我们华庭康威的大门也永远向你敞开。”
李灿阳犹豫着，“要是在离职前，我后悔了，那我还能留下吗？”
“男人要为自己的选择负责，这世界上没有后悔药吃。就算有，也轮不到你。既然你选择把这件事情告诉韩经理，就已经做好了离开的准备。”他拍了拍他的肩膀，“你的职业生涯还很长。去利耀看看吧，然后再想想要跟着谁干！”
送走了李灿阳，韩君昊对陆延霆简直是刮目相看。
“都说做老板的不干人事，怎么感觉你比我更适合干人事！”
“利耀选择挖他，不会是随便做的决定，给他画的大饼不会比我的小。这种时候，拦是没用的。只有给他把事情和其中的阴谋阳谋分析透彻，把该画的饼画圆了，让他自己做决定。”
韩君昊叹了口气，“你这一招是险棋。就不怕李灿阳回头就告诉利耀？”
“他暂时不敢，至少离职前不敢。毕竟我都那样吓唬他了，他到利耀都得观察那边一段时间。所以，这一个多月你就安心吧！”
回到办公室的时候，陆延霆就看到叶依一愁眉苦脸的，“我不在那会儿，有事发生？”
叶依一点了点头，“又要改了，第七次……”
“把项目更新目录给我看。”
她已经准备好了，把更新的地方用黄色标记了出来。
陆延霆粗略一看就看到一堆黄色的标记，“改这么多？”
“嗯，折腾……”
沈清都看不过去了，“一个小项目还这么个改法，太不寻常了！我觉得是个坑！”
叶依一虽然嘴上没说，但她由衷的觉得，这才叫公报私仇！
陆延霆去饮水机旁给自己添水，随后就坐下来仔细看目录的更新条款。他敏锐察觉到，这里面有很多不必要的改动，有些改动其实完全可以在第一版目录上就体现出来。像兴建这样有年代的集团，不太可能会犯这种低级错误。
这
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