第38章 大秘之路，新程伊始(1/3)

    30出头的苏然，已然站在了南龙县发展的新台阶上。作为新任县委常委、县委办公室主任，他在整个四家班子领导中显得格外年轻，在县委办班子里更是最年轻的一位。这份荣耀背后，沉甸甸的责任让他时刻保持警醒，深知自己肩负着推动南龙县持续发展的重要使命，也明白秘书之路才刚刚开启，每一步都需谨慎而坚定。

    走马上任的第一天，苏然早早来到办公室。晨光透过窗户洒在办公桌上，他轻轻抚摸着桌面，心中满是感慨。他深知，县委办公室作为县委的核心枢纽，“三服务”工作——服务领导、服务基层、服务群众，是各项工作顺利开展的关键支撑，必须做到尽善尽美。

    苏然首先把目光投向了服务领导。他明白，要想为领导提供优质服务，必须深入了解领导的工作风格、决策思路和工作重点。于是，他开始仔细研读县委书记石勇过往的工作资料、会议讲话和批示文件，从中梳理出石勇的工作偏好和对南龙县未来发展的战略布局。

    在一次县委书记办公会上，石勇提及要进一步深化南龙县的旅游产业，打造全域旅游格局。苏然敏锐地捕捉到这一信息，会后立刻组织人员收集整理国内外成功的全域旅游案例，进行详细的分析和对比，形成了一份详实的报告呈递给石勇。报告中不仅包含了案例的具体做法和成效，还结合南龙县的实际情况，提出了针对性的建议。石勇看到报告后，对苏然的工作效率和细致程度十分赞赏，在报告上批示：“苏然同志工作用心，思考深入，这份报告对我们下一步工作有很大的参考价值。”

    为了更好地服务领导，苏然还主动与石勇的秘书沟通交流，了解石勇的日常工作安排和时间节点，提前做好各项准备工作。每次重要会议前，他都会反复核对会议资料，确保资料准确无误、内容全面。同时，他还注重收集领导在工作中的反馈意见，及时调整服务方式和内容。

    在服务基层方面，苏然深知基层工作的复杂性和重要性。他决定走出办公室，深入基层一线调研。南龙县下辖多个乡镇，每个乡镇都有其独特的发展情况和面临的问题。苏然制定了详细的调研计划，计划在一个月内走访完所有乡镇。

    第一站，他来到了距离县城最远的南亭乡。南亭乡以农业种植为主，但由于交通
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