第135章 新的挑战(1/3)

    第四章：新的挑战

    1980年代，改革的春风吹遍大江南北，小萱的“青山甜果”加工厂也在这股浪潮中崭露头角。随着品牌知名度不断攀升，订单像雪花般纷纷扬扬飘来。工厂里机器昼夜轰鸣，新招来的工人在车间里忙碌穿梭，生产规模如春日的竹笋节节拔高。小萱站在工厂二楼的办公室，透过满是灰尘的窗户，看着这热火朝天的景象，心中满是欣慰，本以为一切都在朝着光明的未来稳步迈进，可命运似乎总爱给人出难题，新的挑战如汹涌的潮水般接踵而至。

    夏日的午后，蝉鸣在枝头此起彼伏，燥热的空气弥漫在每一个角落。小萱正坐在办公桌前，仔细核算着下一季度的生产计划，电话铃声突然尖锐地响起。她顺手拿起听筒，还没来得及开口，电话那头就传来客户愤怒的咆哮：“你们这是什么质量！我在罐头里吃出了不明异物，必须给我一个说法，退货退款，还要赔偿！”小萱的心猛地一沉，握着电话的手不自觉地收紧，她深知在这个信息传播虽不算迅速，但口碑至上的年代，一次产品质量事故足以让苦心经营的品牌毁于一旦。

    她强压下内心的慌乱，用尽量温和的语气向客户道歉，并承诺会在最短时间内给出一个满意的解决方案。挂断电话，小萱立刻召集质量控制部门的骨干成员。会议室里，气氛凝重得让人喘不过气，所有人都明白这次问题的严重性。“大家别慌，咱们一起把问题查清楚。”小萱努力让自己的声音听起来镇定。

    他们一头扎进了对生产流程的全面排查中。小萱和质检员们在闷热的仓库里，翻找出一摞摞早已泛黄的原材料采购记录，仔细核对每一批水果的来源、采摘时间和检验报告；又一头扎进生产车间，在嘈杂的机器声中，检查每一个角落的卫生状况，不放过任何一个可能藏污纳垢的缝隙。经过整整两天两夜的连轴转，终于找到了问题的根源——原来是一名新入职不久的工人，因为不熟悉操作流程，在罐装环节违反了卫生标准，致使异物混入了罐头。

    小萱意识到，工厂规模的快速扩张，让原本的质量管理体系捉襟见肘。她当机立断，决定对质量管理体系进行大刀阔斧的升级。她亲自制定了一套更为严格的生产标准，从原材料的筛选，到加工过程中的每一道工序，再到成品的包装，都详细规定
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