第56章 五十人6％失败率？点谁呢！！！(2/4)
眼皆是松了口气。
就叶潇男这教学质量，再给他们一个月的时间学习莫说6，有一个没通过的那都是纯丢人现眼啊！
他们俩是放心了，可易中海三个人心里却是猛的“咯噔”一声突然产生了一种不切实际的想法。
这6该不会是专门给他们准备的吧？？？
人群中对考核非常有信心雷大华当即大声表态道：“叶主任放心，下次考核我们组里要是有人不过我这组长直接不干了！”
“我也”
“咳咳咳！！！”
眼见魏二垒就要学着表态叶潇男连忙咳嗽几下打断了他。
别闹。
雷大华那边都是自己人学一个月那肯定没问题。
可魏二垒那边不一样啊！
要是他真把这话撂下了，到时候贾东旭和刘海中谁要是没通过那场面想想叶潇男都替对方感到尴尬。
至于易中海？
不好意思。
他被杨卫国下令三个月内禁止考核，眼下也才刚一个月而已。
只听叶潇男道：“组长这事就不要提了，不过年底你们中谁如果不通过考核个人奖金全部扣除。
除此之外自身所在小组还要拿出总奖金5给另外一个小组，注意，是一个人5。”
“没问题！”2
雷大华和魏二垒闻言一脸自信想也没想的就答应了下来。
他们车间有奖金这事他们知道，这是独属于研发车间才有的奖励。
每研发出一台新设备不光厂里，就连工业部都会视情况给他们发一定的奖金。
具体数额不清楚，不过就算是最普通的设备到每个工人手里最少也得有一二十块。
雷大华和魏二垒显然没太把这个奖励放在心上。
他们研发车间才刚刚起步而且大部分都还是一些新手，指望他们短时间内研发出新设备那明显不可能。
这段时间里所有人早就完成晋升考核了，所以在二人眼里这就是叶潇男说的一句面子话罢了。
叶潇男见两人答应的这么爽快眼睛一眯略微歉意的看了魏二垒一眼。
其他人不知道但叶潇男心里清楚的很。
在新
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