第113章 开创性的会员制度！(2/4)
一个人，对于现在员工总数也就不到四百的洋来了，不算大开销。
“嗯！”
唐雄华笑着点头。
随即，唐雄华又拿出一个信封。
“看看！”
“什么？”
欧木兰伸手过来接过。
没几秒，她就有点错愕的看着唐雄华。
“唐总，这……这……”
一惯很干脆，做什么都很利落的欧木兰这一刻有点不利索了。
唐雄华笑着开口：“应聘你的时候我就说过，后期我会考虑期权奖励的！
而现在，虽然你才来不到两个月，但是我们公司本身创立也没多久。
欧总你这两个月干的很不错，而我明天就要离开岭南了。
自然，走之前，安安你的心，也安安我的心不是！”
“可这不是期权啊！”欧木兰脱口而出。
没错，唐雄华给的是股份转让协议，并不是当初说的期权。
期权，还要按估值自己出钱购买股份。
而这个确实直接转让。
唐雄华笑道：“我感觉你拿不出钱来购买这期权，与其做的小气巴拉，还不如就这样。
这样，我离开岭南，把岭南交给你，我也更放心不是！”
唐雄华这话，让欧木兰表情一尴。
“好吧，按咱们公司现在的情况，我确实拿不出这么多钱！”欧木兰倒也诚实。
她家确实有钱，但是她才读书回国，自己本身可没什么钱。
毕竟按现在洋来了的情况，就算百分之一的股份，起码也得需要个一两百万。
而现在不需要她出钱了。
唐雄华直接给了百分之一的股份。
这是唐雄华和唐奕尘商量后的结果。
百分之一，不算少了。
给了后，她也有个股东身份，公司也能算她的了。
安她的心，能让她为公司更加努力。
唐雄华继续开口：“我不是一个小气的人，这百分之一，是我认同你是我总经理的奖励，但是招聘你时候说的期权同样有效。
等公司壮大到一定程度，我会拿出一定的股份设立期
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