第211章 组织变革(2/3)
念一想，一个是邓总带来的人，一个是跟随苏总创业的人，谁接都属于正常范围。
“其余开心网职能部门升级为集团部门，各事业群职能部门除财务外，可根据需求自己成立。”
财务和人力行政是两大职能体系，之前人力行政的总监徐雪升任vp，但财务总监没有升任，很多传闻说公司有意外聘财务vp。
现在这次调整，依旧没有江敏的名字，大家不由眼神都看向在座的江敏。
江敏看到大家的眼神，内心同样掀起了了一阵紧张。
开心网虽然她不是创立就在，但也属于加入最早的一波人，对开心网的财务建设应该是起到很重要的作用。
现在的开心网，市值百亿华夏币，账面上流动资源现在都有接近十亿华夏币。
她依旧记得自己升任财务总监，苏易单独找自己谈话，核心就是如何从财务的角度去驱动和管理公司的业务。
自己一直在努力，在学习提升，但每次提升后，开心网的发展太快，自己似乎又赶不上了。
昨天邓总找自己谈话，提前告知公司这次对自己的任命，还是希望自己能够一如既往的努力，公司渴望每一位跟随者都不掉队。
“江敏担任集团总裁助理，负责集团财务事务。
“同时作为筹备人，提前筹备公司ipo上市工作，集团成立临时的ipo工作组，由副总裁秦城牵头，江敏协助，聘请知名的第三方会计顾问和资管顾问作为指导。”
听到邓总继续公布的任命，江敏的心不由的放下来，以前不觉得自己有这么强的利益观。
记得刚进公司担任财务经理，也就两个手下，现在财务部四五十号人，不知不觉的对自己位置的高低有了更多的期盼。
看来自己还需要加快努力，这次ipo筹备，也是公司给自己的学习机会，与第三方的会计事务所多学多看。
“以上是本次组织变化的内容，苏总您有什么建议。”
苏易看着邓维纶停下说话的眼神，内心在思索从哪个方面开始说。
本次集团化，自己和股东和董事都通气过。
现在开心网虽然有董事会了，但是董事会的会议很少，基本都是开心网的决策后
本章还未完，请点击下一页继续阅读>>>
