第146章 优秀的产品经理(1/3)
看着何雪鸿记录差不多了,李泽沧继续说道:
“对于参加推广的团队,要充分调动大家的积极性、主观能动性,不要采用日薪的方案,直接采取提成制度。
只要你联系的人成功注册了平台,注册一个人给你一笔钱,比如十块钱,当然这种注册必须是核实之后的,不能弄虚作假,对于能拉来状元的推广人员,每个级别的状元安排不同级别的奖励,对于省级状元,完全可以给出千元甚至更多这种噱头奖励。”
看着李泽沧停了下来,冯剑立即问道:
“学弟,状元奖励还好,毕竟人数不多,普通人也这样计算的话?这样的话得多少钱啊?一个人十块钱,随便拉几十个人就是几百块了,这一共要多少支出啊?”
“能有多少支出,全京城8所985,26所211高校,全部大一新生又能有多少人,最多也不会有十万人,就算十万人全部都参加进来,也就一百万的费用,如果可能,我还巴不得把这一百万花出去。”
冯剑一下子就明白了李泽沧的思路,一边思考一边点头,心中想到:那难怪这小子让我们设计网站的时候,做了那么大的富余,我以为是为了以后朝着全国推广做的准备,没想到这小子现在就准备用。
“成功注册平台的状元,重点宣传,网站内部的老师个人主页也丰富些,不仅仅写上高考成绩,再把高中成绩等等相关全都加进去,记住这是包装,为了宣传,完全可以适当夸大,只要不是虚假的就行,和家长推广的时候,也以这些状元老师作为最大的亮点,想想我们平台的名字。”
何雪鸿和冯剑不约而同的眼睛一亮:状元帮,这可真的不是随意之举啊,这小子早就深思熟虑了。
“状元帮状元教,状元帮你忙、状元教你学,这句口号所有的宣传资料上面都要印上去,这就是我们的标签,具体的意思就是:状元亲自帮家长的忙,状元亲自教你子女学。”
“学姐,你先按照我刚才说的,结合你之前的内容,重新完善方案,而且推广的时候,不能只在北大,在北大展开之后,队伍锻炼出来之后,第一梯队就要把清华、燕大这些985高校全部涵盖进去,尤其是清北这两所学校的状元,想尽一切办法也要他们成为第一批签约的状元老师,
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