第96章 辛丽珍投诚(4/5)
，有了它很多外在的不足都可以弥补。
没有它一个人的事业将寸步难行。
金玉很能理解辛丽珍这些年的愤懑。
一心想打造出牛逼的培训课程。
但是受限于客观原因始终请不到名师坐镇。
一个立志在培训行业发光发热的女强人最后沦为一个恰烂钱的私企老板。
换成谁都会感觉到沮丧吧。
辛丽珍讲述完自己的心路历程后，金玉陷入了沉思。
辛丽珍在销售上的天赋是顶级的。
不然她的执行力教育早就完了。
然而在培训这个行业里她的水平连金玉的尾灯都看不到。
金玉的学术水平和运营水平是辛丽珍望尘莫及的。
金玉的手下极度缺乏营销精英。
大部分招生老师都是闻令而动。
让他们自己搞定客户很难。
辛丽珍本人和她的销售团队对金玉来说是一个很好的补充。
现在的问题是如何定位辛丽珍这个人。
辛丽珍平静地喝着茶水，她把自己能做的都做了。
如此赤诚还不能赢得金玉的认可，那么她只能说一声遗憾。
良久，金玉开口道：“辛总，我说一下我的想法。”
“九月份你的公司正式并入我的商学院，我只能接纳17个人。”
“你自己加上一个秘书，还有那15个销售精英。”
“我就要这些，其他人全部解散掉。”
“执行力教育的学员和客户名单全部并入我的商学院。”
“这些全部给你折算成公司的干股。”
“你在新公司里的职务是第二副院长。”
“主管全院的营销工作。”
“你本人在新公司占股10。”
“新公司每年的营业额为15亿左右，净收益为一亿左右。”
“你每年能拿到1000万左右的分红。”
“大概就是这些，如果你愿意，我们今天就可以把事情定下来。”
“我愿意，我当然愿意，现在就可以定下来！”
辛丽珍毫不犹豫地说道。
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