第八百八十二章 虚心接受，绝不改正(1/3)
安江这是要做杜天林的伯乐啊！
朱明哲如何能看不出安江的心思，只是，这么多的工作笔记摆在这里，一件件，一桩桩，全都是从基层收集起来的经验，谁能对安江说出半个不字。
当即，朱明哲轻轻咳嗽一声，然后满脸感慨千万的样子道：“天林同志是党和人民的好同志，工作很细致，全面考量，从人民利益出发，值得我们学习。”
“明哲同志说得很好。”安江微微颔首，然后笑着反问道：“那为什么像杜天林这样的好同志却一直得不到提拔？”
朱明哲低下头来，沉默不言。
他不是不知道答案，只是他不敢回答。
他担心他说了，安江就会一顶大帽子扣过来。
这时候，说多错多，百言不如一默。
“明哲同志不回答，那我来说，第一点呢，我要从杜天林同志自身去找找问题，这位同志呢，只会干活，扑下身子做事，认为只要努力，组织总能看得到；同时呢，也不善于迎合领导的理念，喜欢根据基层的实际情况来做出具体的决定，这样的干部，注定是不会被领导所喜欢的，也会被其他同志视作异类，显得格格不入。”
“还有呢，这位同志他不跑不送，不会给自己寻求政治资源，所以呢，他就不会出现在领导的视野里，自然更加不会出现在考察提拔干部的名单里面。”
安江轻笑一声，淡然的先说了说杜天林自身存在的问题。
只是，虽然是找杜天林的问题，可听在场内所有人的耳中，却觉得分外刺耳，这不像是在找杜天林的问题，而是在为杜天林唱赞歌。
只是，这两大摞工作笔记摆在这里，他们就算是想反驳安江，也实在是找不出合适的话。
“其二呢，这件事也说明了我们的干部人事考察制度还存在着一些问题，我们更多的是从政绩层面考核干部，甚至是从亲疏远近的层面去考核干部，却忽视了那些如杜天林般，做了实事，造福于民，但是不喜欢搞唯政绩论的那些干部，或者是做的工作要从长远角度去看，才能看出成效，而且不跑不送的干部。”
而在这时，安江话锋一转，看着朱明哲微微一笑，平和道：“在这里，我也不批评明哲同志了，因为我知道，这样的
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