第6章 :左脚先踏入公司(3/4)
期,这都是因为刘海涛经理的暗箱操作,故意针对。”
“所以我觉得…林总得知了这件事以后,应该是想补偿一下李牧。”
“毕竟…李牧的能力本来就毋庸置疑,当个经理很正常。”
姜姜分析能力还可以。
虽然并没有分析对,但至少有点逻辑性。
听完姜姜分析后,马小丽再一次恍然大悟,这下,她是彻底明白了。
马小丽坚定且睿智的眼神找到了答案。
“懂了,明升暗养!”
“……”
就这样,李牧成功升任为质检部副经理。
别看只是一个副经理,但却按照正经理的待遇,每个月底薪三万呢。
这对于李牧来说,简直就是一步登天了。
是的。
月薪3000和月薪3万,相差的可不只是10倍那么简单。
比如,月薪3000,每个月固定开销是2500,那么一个月只能攒500。
而月薪3万,如果还是固定开销2500的话,一个月就可以攒下27500。
看似10倍的工资待遇,但如果每个月都只花2500的情况下,攒钱的速度却相差了55倍。
李牧社会等级也从v5,直接晋升成了v6。
不得不说,林希这个活干的太漂亮了。
不仅给李牧升职加薪,更是副经理享受正经理的待遇。
李牧毕竟经验少,担当副经理,既不用全权负责,又能躺着拿钱。
质检部门工作还比较轻松。
这也是林希经过一定考虑后所决定的。
真会疼人呀。
不仅如此,就在李牧刚升任副经理以后,银行卡更是直接到账了三万元。
财务经理告诉李牧,这是林总补偿给李牧的。
毕竟之前六个月的实习期,也算是公司独一例,算是补的。
嗯…很合理。
看的出来,林希这个升职加薪虽然很离谱,但最后用了六个月的实习期,给公司做了一个无声的解释。
此时此刻。
李牧看着自己那28平米的独立办公室,内心有种说不
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