第159章 回乡探亲(1/3)
按照萧强的设想，强盛工业制造局集团有限公司作为强盛集团的全资子集团，下设航空发动机制造公司、运输机制造子公司、特种材料研发制造子公司、无人机制造子公司、新能源车制造子公司……以及将来在条件具备的情况下，探索与国家共同研发制造军用各品类战斗机……
而此时已经具备上马条件的就是航空发动机的研发与制作。
参与此次强盛工业制造局启动仪式的人员包含马达加西奇公司的400余位中高级工程师、强盛集团人力资源部招聘的30名中高级管理人员以及125位本土工程师。
而作为本次参会绝对主体的那些移民工程师，强盛人力资源部为其贴心地配备了同声传译的设备。
在会议上，由集团总经理李沐瑶宣布了强盛工业制造局的组织架构，由杨斌出任总裁，同时兼任强盛航发动力公司的总经理。
而库里申科作为该公司的副总经理同时兼任公司首席技术官，负责产品研发。
同时宣布强盛航发动力总部设在西山龙城、并决定投资50亿在现有厂区基础上进行扩建整改。
而南安市的厂区则改建成战略人才储备基地，从南安市的航空工业大学招聘高材生，由库里申科等高级工程师进行帮带教，建立健全科学的人才输送机制。
而作为职场小白的杨斌，直接被抬到这么高的位置，此时也是战战兢兢、如履薄冰。
在由他发言时，甚至磕磕巴巴、紧张到死，但关键时刻萧强出来为其站台，
“杨斌是我的高中同学，和我一样是大一的学生。
直接拔苗助长来做强盛工业制造局的总裁，我知道很多人有想法。
但我今天也把话说明白，我愿意给他时间成长，也愿意投入资源帮助他成长，而且我也相信用不了多长时间，他会成长为一名高水平的管理者。”
有了萧强的站台，没人敢再低看杨斌这个憨态可掬的小胖子，而且萧强还为其聘请了来自公司运营、人事管理、投融资、等多方面的8位顶尖人才为其提供咨询服务，相当于是古代的“顾命大臣”。
同时425名移民工程师，全部定居在龙城的强盛壹号院内，这可是强盛地产高端系的住宅产品线。
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