第5章 加薪都不能提高忠诚度的员工！要懂得(2/4)
了！
等其他人离开，苏扬对徐志平和刘凤说道：
“我需要你们再购买一批防滑垫，我们洗手间、浴室所有需要防滑的地方全都铺上，不能有遗漏的地方，以前放到浴室的防滑垫太小了，三天后我要查看，必须办妥！”
苏扬观察过健身房的防滑垫，以前张亮不知怎么采购的，也可能是为了清洗方便，防滑垫没能完全覆盖整个浴室和洗手间。
他不想赔上几十万，更不想顾客在健身房出事！
刘凤小声问道：“老板，我们账户上只剩张老板留下的三十二万了，只够七号发工资。”
苏扬很是豪气的说道：“我知道，等下我会打一百万到账户上！”
刘凤笑道：“那就没问题了！”
“还有，购买一批安全标识，什么小心台阶，小心滑倒之类的，不要遗漏任何可能有危险的地方！”
“好的！”
“再购买一批监控摄像头！”苏扬对徐志平说道，“我看过健身房的监控，有监控坏掉了，还有一些监控死角，我的要求就是尽量做到没有死角！”
“好的老板！”
“徐店长，你准备再招六男六女，十二个年轻健身教练，最好是刚刚毕业的那种，还要再招一个会计，一个清洁工，一个前台！”
听说要招募十五个人，徐志平又被吓到了。
他连忙劝说道：“老板，一口气招十五个人，每个月的工资支出又会增加很多！”
苏扬摆摆手笑道：“我亏损得起，你不要担心！”
他现在最不怕的，就是给员工支付工资了！
反正超级企业家系统会为他撑腰，能薅系统羊毛他就不会手软！
如果不是系统限制，他都想给星火健身招一百位员工，再给每位员工十万月薪。
有一百位员工，他的等级应该又能提升了！
亏损……就亏损吧！
“那好吧！”
老板有钱任性，徐志平也没办法！
哪怕苏扬浑身没一个牌子货，他也把老板当成了超级富二代。
这世上有钱人多了去。
不喜欢穿名牌，喜欢刻意低调的富二代也不少！
他只是希望，老板能说到做到，能做好长期亏钱的打算！
不要半途而废！
“不过老板，十二位新教练是不是太多了，很难安排好他们的工作。”徐志平有些担忧道，“而且他们还会影响老教练的卖课收入，这可能会让老教练不满！”
“我们上午九点上班，晚上十点下班，还是单休，一天工作十三个小时还是很辛苦的，你可以排个班
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